What is Project Horizontes?

Horizontes Project is an project based on profissional exchanges held on AIESEC, in USP's Local Comitte.



AIESEC, Present in over 107 countries and territories and with over 45,000 members, is the world's largest student-run organisation. Focused on providing a platform for youth leadership development, AIESEC offers young people the opportunity to be global citizens, to change the world, and to get experience and skills that matter today


(If you want to know more, click HERE)



Project Horizontes allows that students from AIESEC all over the world come to Brazil to work with social entrepreneurship and makes possible to send students from Brazil to do an internship in an entrepreneur organisation abroad.

The goals of the project are all related to the number and quality of the outgoing and incoming exchanges and the Learning Environment of the project is based on the concept that is there to help the students to perform their jobs and empower them to become social entrepreneurs in the future.



quarta-feira, 26 de outubro de 2011

Lado 1: Parceiros Atuais

Contamos atualmente com cinco parceiros, nos quais estão sete trainees. Todas se enquadram no Projeto Horizontes por serem inovadoras e impactarem positivamente a sociedade. Procuramos não as intitularem, ou seja, não importa se essas organizações são negócios sociais, ONGs ou fazem parte da Economia Solidária. O que as definem, primariamente, é a vontade com que fazem para trazerem soluções inovadoras que atinjam o maior número de pessoas e de diferentes classes, não importando qual seja a forma de se chegar nisso, ou seja, desde através do desenvolvimento da cultura HIP HOP à produção e comercialização de produtos ecológicos.

Abaixo, uma breve explanação do que é cada um dos nossos parceiros.

Artemísia: Parceira global da AIESEC, que oferece plataformas de criação e aceleração de negócios sociais. Propõe o desenvolvimento do campo de negócios sociais porque acredita que os negócios podem e devem ter alto impacto social positivo. Dessa forma, querem reformular a proposta de valor das empresas para o desenvolvimento da nossa sociedade. A maior missão da Artemísia é inspirar, desenvolver e articular pessoas para construir uma nova geração de negócios cujos produtos e serviços contribuam para a redução da pobreza. Atualmente, Ana Maria (Colômbia) e Paula (Argentina) trabalham na Artemísia, através da AIESEC e o Projeto Horizontes.

Saiba mais sobre a Artemísia em:  http://www.artemisia.org.br/

Morada da Floresta: Estimulam o espírito cooperativo entre os moradores, hóspedes, parceiros, funcionários, clientes, educandos e visitantes, assim como o respeito à natureza, à suas leis e aos seres vivos, e a valorização de todos os recursos necessários para se viver de maneira sustentável e saudável. Através do preparo do indivíduo para expressar toda a sua sáude e potencial, resgatando valores éticos, espirituais e contato humano.

Mas como fazem, na prática, para atingir a esses objetivos? Através da produção e comercialização de produtos ecológicos como sistemas de compostagem empresarial, composteiras domésticas, fraldas ecológicas, carregadores de bebês, absorventes femininos ecológicos e outros. E também através de serviços e desenvolvimento de projetos como atividades educacionais, palestras, cursos, oficinas, projetos de compostagem urbana e outros.

Atualmente, três intercambistas colombianos fazem parte deste projeto da Morada da Floresta. São eles: Paola Genera, Marco Quiroz e Augusto Cardona.

Saiba mais sobre a Morada em: http://www.moradadafloresta.org.br/

Neste vídeo, Cláudio Spínola, fundador da Morada da Floresta, explica como fazer uma composteira: http://www.youtube.com/watch?v=CgCBoQ9Ha50

A Banca: A Produtora Cultural Social A Banca é residente do Distrito do Jardim Ângela e foi formada em 2000 com o objetivo de realizar eventos e desenvolver a música e a cultura Hip Hop como ferramentas de inclusão Cultural-Social-Econômica para jovens em situação de risco.

O grande diferencial do trabalho realizando pela A Banca vai muito além da música e da cultura Hip Hop. Nestes eventos, são abertos espaços para discussão de temas muito relevantes para o público jovem, tais como: cidadania, direitos, deveres, polícia, drogas, igreja, crime, tráfico, violência doméstica, gênero, cultura de paz, entre outros. A partir do envolvimento com a cultura e a música, os jovens passam a enxergar o mercado de trabalho cultural como uma oportunidade: DJ, técnicos de som, organizadores, produtores de eventos, apresentadores.

Sua missão é: Realizar, através de ações inovadoras, atividades culturais e sociais nas comunidades que promovam oportunidades de socialização, diversão e renda aos envolvidos. Contribuindo para a diminuição da violência na periferia e o resgate de seu espaço-social.

Atualmente, o mexicano Daniel Cortes Gonzalez faz parte deste projeto.



IT3S: O Instituto de Fomento à Tecnologia do Terceiro Setor é uma associação sem fins lucrativos. Foi fundado em 20 de março de 2010 com a finalidade de “promover o desenvolvimento e a disseminação de tecnologias que facilitem a informatização em organizações do terceiro setor, assim estabelecendo uma cultura de avaliação, aprendizagem mútua entre organizações e busca por melhores práticas. Desta maneira, a instituição visa a apoiar outras organizações a aperfeiçoarem seus processos, incrementarem sua eficiência e, consequentemente, aumentarem seu impacto em suas ações junto com a sociedade”. Ou seja, através de uma ação inovadora, impacta diretamente novas organizações a impactarem um maior número da sociedade.

Atualmente, dois intercambistas fazem parte desta organização; O colombiano Marcos González e a romena Anda Maria Somodea.



Saiba mais sobre o IT3S em: http://it3s.org/

Saútil: O SAÚTIL é um buscador criado primordialmente para ajudar a população a encontrar informações sobre a rede pública de saúde. Com uma ideia simples e inovadora, faz com que milhares de pessoas sejam beneficiadas, pois facilita na busca de serviços de saúde pública. Atualmente, a Saútil está no processo de busca de um trainee, junto com o apoio e suporte da AIESEC. Trata-se de um dos vencedores do concurso SBP, realizado pela Artemísia.

Saiba mais em: http://www.sautil.com.br/

Atualização 2011.2 [mode on]

Finalmente, ocorreu o resgate do Blog do Projeto Horizontes. A última atualização foi em 2010. Muita coisa mudou. O time está todo reformulado, mas o escopo do Horizontes segue o mesmo, porém com uma amplitude maior.

O Projeto Horizontes, antes caracterizado APENAS por possibilitar experiências de intercâmbios profissionais em organizações de empreendedorismo social, o tal do setor 2.5, agora, procura parceiros que possuem caracteristicas intrísicas ao nosso projeto: Inovação para uma vida socialmente melhor.

Nossos atuais parceiros traduzem bem esta nova visão. São ideias inovadoras, que não necessariamente serão nomeadas como negócios sociais, que impactam questões sociais relevantes.

Nas próximas postagens, iremos focar na apresentação um pouco melhor dos personagens principais do Projeto Horizontes, que juntos se equilibram: Membros, Trainees e Parceiros. Como um triângulo equilátero, todos com o mesmo tamanho e na ausência de um lado, não poderiamos mais ser caracterizados como um projeto.

domingo, 10 de outubro de 2010

Green Drinks!




Saudações!
Como primeira postagem sobre eventos, vou falar um pouco sobre o Green Drinks, que é uma série de encontros em que se discutem assuntos relacionados à sustentabilidade. Os interessados no tema -estudantes, empreendedores, pesquisadores- geralmente se encontram uma vez por mês, e em São Paulo é toda primeira quinta-feira de cada mês.

Como vocês podem ver na figura acima, o Green Drinks é realizado internacionalmente. São 742 cidades que o abrigam! Esse número alto se deve à facilidade de se começar um perto de onde você mora. Apesar de ter que estabelecer um contato com os administradores do site, em que se possuem os dados sobre todos os Green Drinks de todas as cidades, para ter o seu reconhecido, o processo é super fácil! Além do mais, é preciso ler as "regras" desses encontros para preservar sua cultura; de respeito, informalidade, desvinculação de qualquer elemento ideológico ou político, compromisso, estímulo ao networking e consciência da importância das questões discutidas. 

Dia 7/10 eu fui conhecer o Green Drinks, em nome dos AIESECos que não coneguiram encontrar uma brecha no horário para ir! De fato eu fui conhecer como essa cultura se dá na prática, e eu tive uma agradável experiência.

O Green Drinks de São Paulo realiza-se no café Ekoa, na rua Fradique Coutinho. Achei interessante uma cafeteria cujo lema é: "servindo em espaços que nutrem relações". Uma cafeteria que procura ser o espaço de vários encontros, muitos que dizem respeito ao empreendedorismo social. Criei uma simpatia tremenda pelo local, por tudo isso e por mais ainda abrigar a Tekoha, que é um negócio social que trabalha com comércio justo -um conceito diferente de comércio, em que se intermedeia o processo de produção e venda pagando ao produtor, que reside em comunidades carentes, o valor suficiente para cobrir os custos de produção e, também, para propiciar uma produção que respeite os direitos humanos e reduza os impactos ambientais. Antes de começar o encontro eu fui conversar um pouco com uma integrante da Tekoha, Ana Lígia, a fim de esclarecer algumas dúvidas sobre a parte prática sobre seu trabalho, e saí de lá com conceitos um pouco mais maduros sobre desenvolvimento social sustentável! Principalmente  no ponto do respeito à cultura e às condições de uma comunidade: se quisermos fazer com que a comunidade produza algo para vender, não podemos simplesmente introduzir nela a produção de qualquer coisa rentável, mas sim estudar o que já é produzido ou o que tem todas as condições de ser produzidos (algo que vai do mapeamento das matérias primas próximas às lideranças e experiências dos moradores). Nisso, a Ana já me passou vários contatos de ONGs que trabalhavam com esse mapeamento! Incrível como essa "nutrição de relações" se dá na prática!

Após conversar, deu o horário do Green Drinks, que é 19:30. Esse encontro, exclusivamente nesse (de acordo com os organizadores) estava bem mais fraco de público do que os anteriores. A torrencial chuva desse horário parou a cidade.

Estava eu lá, esperando alguém chegar. Um pouco atrasado, chega um dos organizadores em questão, Felipe, que está no 2º ano de administração da GV. Aí nós começamos a conversar, esperando o próprio palestrante chegar - em cada encontro, geralmente tem um nome famoso no no meio empreendedor que aparece e fala um pouco, no começo, sobre sua trajetória e sobre o assunto, para dar um "ingnition" à discussão. O Felipe faz parte de uma entidade estudantil que tem o mesmo foco social do PESC(da FEA), o Conexão. Me contou de uma série de projetos legais, em que se "botava a mão na massa", diferentemente do auxílio indireto proporcionado pelo PESC. O que mais me marcou foi um projeto dos membros dessa entidade em que se utilizava a metodologia Oasis: que, desenvolvida pelo instituto Elos, consiste em justamente mapear a comunidade (como disse lá em cima) e, principalmente, as características individuais de seus moradores para estruturar um plano de desenvolvimento sustentável. Outra coisa interessante sobre o Conexão é que, justamente, eles realizam o Green Drinks! Inclusive o Felipe disse que pretende iniciar esse ciclo de encontro na GV. Vai me chamar quando isso acontecer. Sim, eu fiquei pensando em propor uma parceria do PESC com o Conexão, devido à complexidade deste! 

O palestrante, que está fazendo mestrado na Poli, é o Fernando Gil. Ele criou um aparelho, chamado AUIRE, para deficientes visuais que comunica à este a cor de materiais, tecidos e o valor de cédulas. E isso por um preço baixíssimo, comparando-o com outros produtos desse tipo ao redor do mundo. Esse preço baixo torna esse empreendimento um negócio social.
Após chegar, o Fernando explicou um pouco sobre sua vida, esclareceu o que o motivou a produzir tal aparelho e falou bastante sobre uma experiência recente que teve, ainda esse ano. Ele participou de uma "incubadora de idéias": um projeto, feito pela unreasonable institute, em que é dado todo suporte ao desenvolvimento de idéias de futuros empreendedores sociais no período de três meses, e em outro país. Foram 200 inscritos de vários paises para 20 vagas, e o processo de seleção consistiu na escolha das idéias mais consistentes, inovadoras e impactantes que têm potencial de dar certo. A dele foi escolhida, e ele teve a oportunidade de amadurecer, principalmente, seu modelo de negócio. Disse que voltou ao país diferente! Isso é até previsível, pois nesses três meses o Fernando morou em uma mesma casa com todos os futuros empreendedores e essa troca de experiência fomenta uma nova visão do mesmo negócio; além das apresentações e palestras que tinham, cada dia um renomado empreendedor diferente ficava na casa, dando conselhos e falando um pouco sobre sua carreira. Deve ter sido uma experiência incrível! E os olhos do fernando brilhavam quando recordava de coisas que viveu lá!
Ainda está no começo do negócio, porque voltou ao Brasil a pouco tempo. Precisa arranjar um escritório, por exemplo. Mas não duvido eu que daqui alguns anos ele tenha progredido muito! É interessante ver como deve ser um empreendedor antes de se iniciar um negócio.

Então, após tudo isso, ainda ficamos conversando por um pouco tempo. Falei um pouco sobre a AIESEC para o Fernando Gil que, ao meu ver, se interessou bastante pelo programa de intercâmbio! Espero que essa parceria ande! 

Olhando para o texto agora, eu fico refletindo: quanta coisa eu vi em uma simples noite! Isso, em outras palavras, que é construir relações!

Membros novos no Horizontes

O projeto Horizontes ganhou novos membros esse semestre! São:
-Alan Nakano, estudante de economia da USP;
-Bruna Bontempo, estudante de administração da USP

A partir de agora procuraremos nutrir o blog com informações, não só sobre o andamento do projeto e suas infinitas perspectivas, mas  também sobre experiências, que frequentemente temos, com  empreendimentos sociais. Isso pois o Horizontes busca, paralelamente ao seu intuito fundamental de parcerias para intercâmbio, intermediar a interação dos membros da AIESEC com esse setor, que a cada dia nos surpreende pelas variadas inovações com que pretende alcançar uma sociedade mais justa!

Nesse mês de outubro, teremos como responsável pelas postagens o Alan, que além do projeto Horizontes está trabalhando também no projeto de outra entidade estudantil, o PESC (Programa de Extensão de Serviços à Comunidade), que traz os alunos de graduação da FEA para ajudar organizações sem fins lucrativos em suas gestões, e auxiliando-as em seus respectivos problemas administrativos. No momento, está mixando os trabalhos das duas entidades, procurando desenvolver um network no setor 2,5. Por isso está se dedicando à eventos e encontros deste tipo.

quinta-feira, 29 de julho de 2010

Artemisia Workshop in Aiesec National Conference in Brazil

Last week, in Atibaia (Brazil) happened CONADE (Aiesec National Conference in Brazil).





In this conference several Aiesec Partners offered workshops for Aiesec members, and among these workshops there was one held by Artemisia.


In this workshop the main theme was social business. It was explained what is a social business and it was given some good cases about it.
One of them was in India:


If you want to know more about Artemisia in Brazil, don´t hesitate:

http://www.artemisia.org.br/

For any further questions, contact us!

terça-feira, 13 de julho de 2010

Hub São Paulo Winter School


Hub Winter School in Sao Paulo is starting today.
Inspired by the venture in the Hubs in the Netherlands, Hub Sao Paulo has decided to tale on the challenge and the opportunity to also create a intense time for learning for its community. Hub Winter School is being organized with the purpose to enable the exchange of knowledge and wisdom that builds capacities, skills and experiences that can help social innovators in Brazil to achieve their goal of changing the world for the better.
Winter School will happen for the coming three weeks in the spaces of Hub Sao Paulo and starts today with a connection party for event organizers, participants and the hub team to get together, know the programme and go on a winter of inspiration, practice, reflection and learning.
For more information see: http://www.hubescoladeinverno.com.br

(quoted from: http://hubsummerschool.nl/profiles/blogs/hub-winter-school-starting-in)

A escola de inverno 2010 do HUB é um festival de aprendizado para pessoas que desejam mudar o mundo onde vivem! Será um evento extremamente rico em palestras, workshops de profissionais que entendem muito do setor dois e meio! É uma oportunidade única para conhecer mais sobre empreendedorismo!

Algumas das Oficinas:


Coaching Lab:


 

 

 



Vivência na nossa Natureza:




Teste sua IDÉIA em 1 dia:

 Vale a pena “investir” na sua idéia?

Muitas vezes as idéias mais cativantes passam pela cabeça da gente. Fica aquela semente esperando ser germinada, mas as dúvidas inicias sobre o sucesso da iniciativa acabam desmotivando o empreendedor a ir em frente com o seu projeto. Com isto, muitas boas idéias são perdidas!

Em um dia de workshop, venha trabalhar as principais variáveis para analisar a viabilidade de um novo projeto, uma novo produto ou uma nova empresa.

A Factor 4 Consulting é uma consultoria focada em Desenvolver Ideias e Pessoas (DIP) que constrói ferramentas específicas para trabalhar tanto as questões estratégicas das empresas, como as competências gerenciais e inter-pessoais de líderes e suas equipes.

Para o Hub Escola de Inverno, a Factor 4 irá aplicar um workshop desenvolvido a partir da metodologia do Design Tunnel (método próprio da Factor 4). No final do dia, o empreendedor terá uma percepção mais apurada sobre a sua idéia, a qual permitirá o mesmo decidir sobre mergulhar ou não no desenvolvimento de um Plano de Negócios robusto.




sexta-feira, 2 de julho de 2010

Social Entrepreneurship



Hi, be welcome to the brand new Horizonte`s Blog!
In this first post we would like to invite you to learn a little bit more about our project!

Our project is an opportunity for AIESEC members who are interested in Social Entrepreneurship to have an Issue Based Experience in AIESEC and have a relevant impact on society during their internships at NGOs and Social Ventures.

We seek to connect high potential young people (AIESECers) with social entrepreneurship initiatives, in order to establish an environment of constant exchange of experiences between the trainees and the organizations (Ashoka and Artemisia’s fellows mainly, due to their culture of excellence). Our aim is to develop a new generation of young people interested in this issue and that these people have an impact on the organizations in which they'll work.

Are you interested?
If you are a student join AIESEC! (Click here)
If you are an Organisation, and want t know more about our project, call us!

Diniz Conde D. Junior - (11) 71819288
Renan A. Pereira - (11) 72629499
Ana Clara Segura - (11) 85557737
Alan Sueji Nakano - (11) 91772566
Bruna Bontempo- (11) 71431911
Gustavo Marujo- (11) 72883829

And visit our blog regularly, more posts are coming soon!